Empleos que serán reemplazados en un futuro cercano por robots

Con la llegada del COVID-19 en todo el mundo y en particular en México en el mes de marzo del 2020, trajo como consecuencia el uso acelerado de la digitalización en todos los ámbitos del ser humano...

22 de julio, 2021 Empleos que serán reemplazados en un futuro cercano por robots

Con la llegada del COVID-19 en todo el mundo y en particular en México en el mes de marzo del 2020, trajo como consecuencia el uso acelerado de la digitalización en todos los ámbitos del ser humano y al mismo tiempo el cuestionamiento sobre el destino de algunos empleos.

Actualmente, con la implementación de la Inteligencia Artificial algunas profesiones están siendo reemplazadas por robots o bien mecanismos relacionados con el tema lo cual plantea un futuro incierto.

Algunas de las profesiones/empleos que  ya están siendo sustituidas por robots o mecanismos de inteligencia artificial son:

Profesión/Empleo Actual                               Reemplazo

*Agentes de viaje *Plataformas como Skyscanner, Kayak y Google Flights el cliente puede seleccionar las características de su viaje, buscar ofertas y reducir tarifas por comisiones.
*Conductores de camiones, taxis y transporte público *Mecanismos automatizados por ejemplo las compañías Waymo que se encarga de desarrollar vehículos autónomos  y OTTO  que diseña robots móviles y autónomos.
*Corredores de Bolsa *Movimientos realizados por Robots, plataformas, aplicaciones. 
*Contadores *Plataformas como Odoo, con menor costo y tiempo para el cliente.
*Telemercaderista que diseña robots móviles y autónomos.  *Buscador o Red social registra preferencias por medio de la Inteligencia Artificial: Google, Facebook.
*Mesero  *Robots, pueden laborar las 24 horas, no requieren de prestaciones ni salarios.
*Pilotos Aviadores *Piloto Automático 
*Manufactureros(as)  *Máquinas, no requieren de una percepción económica.
*Soldados *Robots con precisión en la ejecución de las misiones.
*Constructores *Robots, construcciones en menor tiempo y exactitud. Por ejemplo, la máquina “Hadrian X”.
*Trabajadores agrícolas *Automatización de las actividades rurales.
*Empleados postales *Digitalización de la correspondencia.
*Cajeros de bancos, tiendas de autoservicio *Terminales de autoservicio y cajas de autocobro.
*Trabajadores textiles  *Automatización.

Fuente: Elaboración propia.

Gustavo Guerrero Aguilera, director de Talent Solutions y People & Culture de ManpowerGroup de Argentina estima que “Cerca de 100 millones de nuevos empleos surgirán a raíz de la Inteligencia Artificial (IA), la economía verde y la economía del cuidado”.

Las profesiones/empleos que demandan creatividad no pueden ser reemplazados ni por los algoritmos más ingeniosos.

Como se puede apreciar la ciencia y la tecnología tienen caminos paralelos; sin embargo, es importante señalar que la imaginación y la creatividad es exclusiva del ser humano. Esto representa un reto para re direccionar e incorporar el uso de la tecnología en las áreas de la vida humana y sobre todo adaptarse al cambio que impera en el mundo actual.

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La evidencia disponible sugiere que la proporción de horas de trabajo también aumentó con el teletrabajo.   En este sentido el documento presenta estimaciones sobre la proporción de trabajos que se pueden realizar desde casa. Estas estimaciones fueron realizadas por Jonathan I. Dingel y Brent Neiman, quienes son investigadores de la Universidad de Chicago, con base en datos de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Los datos mostraron que el Reino Unido y Suecia pueden emigrar al teletrabajo a un máximo del 44% de sus empleos, Estados Unidos el 42% y Dinamarca el 41%. Por otro lado tenemos a Francia e Italia, con un 38% y 35% respectivamente.   Las cifras anteriores toman relevancia al compararlas con el personal que emigró al teletrabajo el año pasado. En Francia alcanzaron el 70% del potencial de empleos que pueden ser realizados en el esquema teletrabajo. En Dinamarca y Suecia alcanzaron cerca del 90% de su potencial. 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 1Al no existir una definición acordada para teletrabajo, la Organización Internacional del Trabajo la define como: “Una subcategoría del concepto más amplio de trabajo remoto. Incluye a los trabajadores que utilizan información y tecnología de las comunicaciones y/o teléfonos para realizar trabajos a distancia. El teletrabajo se puede llevar a cabo en diferentes lugares fuera del lugar de trabajo predeterminado.”

 

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La inversión de Proma se enmarca en el viaje de trabajo que el Gobernador del Estado realiza por Suiza, Italia, Francia, Alemania y Austria. La gira promueve inversiones de las empresas de los distintos países que visita. Además, se ha logrado fortalecer los vínculos económicos y de cooperación con varios organismos y empresas de Europa. Su prioridad es la reconversión del aparato productivo del Estado de Guanajuato: transitar de la manufactura a la mentefactura, mediante la innovación y la transformación industrial 4.0.  Hay que recordar que el concepto de mentefactura fue promovido en el año 2012 por Juan José Goñi Zabala, consultor español especialista en innovación, a través de su libro “Mentefactura: El cambio de modelo productivo”.  Con la mentefactura, se busca hacer más eficientes los procesos, incrementar la productividad y mantener la competitividad de las empresas con el fin de hacerle frente al mercado global, aprovechando el conocimiento y experiencia de las personas. 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